속초청해학교 공고 제2026–10호
2026학년도 속초청해학교 기간제교사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.
1. 채용 분야 및 채용 예정 인원(총 3명)
• 초등 특수교사: 1명
• 중등 특수교사: 2명
2. 채용 방법 및 채용 기간
번호 | 채용분야 | 모집 인원 | 응시분야 | 채용 기간 | 비 고 |
1 | 특수교사 | 1명 | 초등 | 2026. 03. 01 ~ 2027. 02. 28 (12개월) | 미발령 |
2 | 1명 | 중등 | 육아휴직(출산전) |
3 | 1명 | 2026. 03. 01 ~ 2026. 08. 31 (6개월) | 육아휴직 |
3. 근무 조건
가. 근무 시간 : 1일 8시간을 원칙으로 하며, 교원의 근무시간과 동일
나. 보수 :「공무원보수규정」제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 함
다. 복무 : 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용
4. 응시 개요
가. 응시 자격 : 특수교사 및 일반교사(초·중등) 교원자격증 소지자
- 1순위: 특수(초등, 중등)
- 2순위: 일반(초등, 중등)
* 기간제교사 응시자는 1희망(해당 학교급 및 표시 과목), 2희망(학교급 상치교원)까지 작성 가능.(단, 학교급 상치교원 호봉경력 인정률은 80%임.)
나. 응시 연령 : 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 68세와 동일) 미 해당자
다. 응모 제한 : 다음 어느 하나에 해당하는 자는 응시할 수 없음
1) 「교육공무원법」제10조의3(채용의 제한) 제1항에 해당하는 자
2) 「교육공무원법」제10조의4(결격사유)에 해당하는 자
3) 「교육공무원임용령」제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항에 해당하는 자
4) 병역복무중인 자는 채용 전까지 전역 예정자만 응시 가능
5) 장애인복지법 제59조의3(장애인관련기관에의 취업제한 등) 제1항에 해당하는 자
6) 아동․청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동․청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항에 해당하는 자
7) 아동복지법 제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등)
8) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지된 경우
9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
라. 기타 채용 관련 사항
1) 최종합격자가 계약을 포기하거나 일신상의 사유로 1개월 이내에 중도 퇴직하는 경우, 서류 및 면접 전형을 거친 차순위자순으로 별도의 공고 없이 계약 체결
2) 최종 합격자로서 계약체결 되었더라도 결격 사유 발견 시 즉시 계약해지
3) 근무 중 성실하지 못한 행동 등으로 부적격하다고 판단될 경우 절차에 의해 해임
4) 지원서 접수결과 응모자가 선발 예정 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
5) 다른 결격 사유가 없어도 면접 점수가 60점 미만일 경우 불합격 처리
* 2차(면접) 합격 최저 점수 기준
- 70점 만점 기준 43점 이상(100점 만점 기준 환산 60점 이상)
바. 복무 및 기타사항
- 기본적으로 정규 교원과 동일하게 근무하되, 구체적 사항은 「강원도교육청 계약제교원 운영지침」을 따른다.
5. 원서 접수 및 제출처
가. 기간 : 2026. 2. 5.(목) 09:00 ∼ 2026. 2. 9.(월) 12:00까지 도착분에 한함
나. 접수처
- 방문 및 우편접수: 교무실(☎638-6602) 24802 속초시 동해대로 4511번길 32(장사동405-5)
- 이메일 접수: tjdrka@korea.kr
다. 응시 제출 서류
- 기간제교사 응시원서 1부(사진부착, 연락처 기재)
- 자기소개서 1부
- 개인정보 이용 및 제공 동의서 1부
- 체용서류 반환 청구서 1부(희망자에 한함)
붙임: 채용 공고문1부. 끝.
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